HÔTELS · 14 HEURES · PRÉSENTIEL

IBT et MICE :
développer le chiffre d'affaires

Une formation MICE et voyage d'affaires pour les directeurs d'hôtel, responsables commerciaux, chargés de développement et adjoints de direction, à l'initiative de l'employeur. En deux jours, ils évaluent le potentiel de l'établissement, structurent une offre corporate et une offre séminaire, et bâtissent leur plan de prospection.

DURÉE14 h2 jours
MODALITÉPrésentielsur le marché de votre hôtel
PARTICIPANTS2 à 12par session, en intra
ATTESTATIONFin de formationprécisant les acquis

Pourquoi cette formation

Formation MICE : deux marchés pour remplir la semaine

Deux marchés à ne pas confondre. L'IBT, ou voyage d'affaires individuel, ce sont des déplacements récurrents et des contrats annuels. Le MICE, ou tourisme d'affaires de groupe, ce sont les réunions, séminaires, incentives et événements d'entreprise. Ni les décideurs ni les offres ne sont les mêmes.

Partir du potentiel réel. Espaces, capacités d'hébergement et de restauration, accès depuis la gare et l'aéroport, périodes creuses à couvrir en priorité : les participants auditent ce que leur hôtel peut vraiment vendre, avant de construire l'offre.

Une offre corporate et une offre séminaire. Tarif corporate négocié, réponse aux appels d'offres annuels des entreprises, forfait journée d'étude, séminaire résidentiel, activités de cohésion : chaque offre est construite avec sa marge par poste.

Un plan de prospection tenable. Cartographie du tissu économique, agences et plateformes, démarchage, salons, éductours, puis objectifs et indicateurs de conquête. Pour transformer ensuite chaque demande en contrat, voyez notre formation vente des dossiers groupes et séminaires.

En trois questions

Votre hôtel exploite-t-il le marché affaires ?

1Avez-vous une offre corporate et un forfait séminaire formalisés ?

2Prospectez-vous les entreprises et les agences de votre bassin ?

3Avez-vous une page séminaires avec plans de salle et capacités ?

Répondez aux questions

Trois points suffisent à situer votre établissement : les offres, la prospection et la visibilité auprès des organisateurs.

Ce test vous donne une première orientation. Nous l'affinons avec vous au moment du devis.

Qu'allez-vous apprendre ?

Le programme détaillé

14 heures sur deux journées de 7 heures, en huit modules. Le premier jour distingue les marchés, évalue le potentiel et construit les offres ; le second cible, démarche et pilote la conquête.

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

À l'issue de la formation, vous serez capable de :

  • Distinguer les circuits de décision IBT et MICE
  • Évaluer le potentiel de ses espaces et capacités
  • Structurer une offre corporate et une offre séminaire
  • Bâtir et piloter un plan de prospection par segment

Jour 1 : marchés, potentiel et offres

Module 1 — Deux marchés à ne pas confondre

Voyage d'affaires individuel : déplacements récurrents, nuitées unitaires, contrats annuels · Tourisme d'affaires de groupe : réunions, séminaires, incentives, événements d'entreprise · Qui prescrit, qui décide, qui réserve, qui paie dans chaque cas · Poids respectif de ces marchés dans le remplissage de semaine et d'intersaison

Module 2 — Évaluer son potentiel réel

Audit des espaces : surfaces, configurations, lumière, connectivité, accessibilité · Capacités d'hébergement, de restauration et de privatisation mobilisables · Accès, temps de trajet depuis la gare et l'aéroport, contraintes hivernales de la station · Périodes creuses à couvrir en priorité et périodes à protéger

Module 3 — Construire l'offre voyage d'affaires

Tarif corporate négocié, tarif dernière chambre disponible, tarif dynamique remisé · Réponse aux appels d'offres annuels et informations attendues par les acheteurs · Volumes engagés, conditions d'annulation, facturation centralisée · Services attendus : arrivée tardive, petit-déjeuner, espace de travail, blanchisserie

Module 4 — Construire l'offre tourisme d'affaires

Forfait journée d'étude, séminaire résidentiel, format demi-journée · Pauses, déjeuners, dîners de gala et privatisation d'espaces · Activités de cohésion : montagne, outdoor, ateliers culinaires, prestataires partenaires · Décomposition du prix et marge par poste de la prestation

Jour 2 : cibler, démarcher, piloter

Module 5 — Cartographier son marché

Tissu économique local : sièges, sites industriels, zones d'activité, administrations · Agences événementielles, agences de voyages d'affaires, réceptifs, bureaux des congrès · Plateformes de recherche de salles et de lieux de séminaire · Constitution et qualification d'un fichier de comptes cibles

Module 6 — Sourcer et démarcher

Approche téléphonique, courrier suivi d'appel, prise de contact professionnelle en ligne · Salons, workshops, réseaux économiques locaux et clubs d'entreprises · Éductours, visites de site et opérations portes ouvertes · Rythme de prospection tenable en parallèle de l'exploitation

Module 7 — Être visible et crédible

Page dédiée aux réunions et séminaires : plans de salle, capacités, photographies · Dossier commercial et fiche technique remis à un organisateur · Référencement sur les plateformes spécialisées et sur les listes de prescripteurs · Délai de réponse aux demandes entrantes comme critère de sélection

Module 8 — Piloter la conquête

Objectifs de chiffre d'affaires par segment et par période · Indicateurs de conquête : contacts, rendez-vous, demandes reçues, transformation · Suivi des comptes et historisation des échanges dans un outil partagé · Qualification des cibles et préparation des approches assistées par IA

Badge de conférence vierge à cordon, stylo et valise cabine miniature posés sur un fond violet
MÉTHODES PÉDAGOGIQUES
  • Méthode expositive : apports sur la structure des marchés d'affaires, les circuits de décision et les formats d'offre
  • Méthode active : audit du potentiel de son établissement et construction du fichier de comptes cibles en séance
  • Méthode collaborative : confrontation des offres bâties par les participants et enrichissement mutuel
  • Méthode expérientielle : simulations d'appels de prospection et de présentation d'établissement, débriefées immédiatement
MOYENS PÉDAGOGIQUES
  • Formation 100 % présentielle, en intra (2 à 12 participants) ou en inter (4 à 12 participants)
  • Salle équipée : vidéoprojecteur, paperboard, supports visuels et postes de travail connectés
  • Plateforme LMS Digiforma : extranet stagiaire, émargements, questionnaires, documents et attestation
  • Trame d'audit de potentiel, modèles de forfait journée d'étude et de dossier commercial
  • Grille de qualification de comptes cibles et tableau de suivi de prospection
MODALITÉS D'ÉVALUATION
  • En amont : Test de positionnement en ligne et auto-évaluation au regard des objectifs de la formation
  • Pendant : Restitution de l'audit de potentiel, présentation des offres construites, simulations d'approche notées sur grille
  • À l'issue : QCM final, auto-évaluation au regard des objectifs, présentation du plan de prospection et questionnaire de satisfaction

Où se déroule la formation ?

Dans votre établissement, ou avec d'autres professionnels

Intra : dans votre établissement

Nous venons former votre direction et votre équipe commerciale dans votre hôtel, sur vos espaces et votre marché.

  • Dès 2 participants, jusqu'à 12
  • Audit de potentiel de vos espaces
  • Plan de prospection construit en séance

Inter : avec d'autres professionnels

Vous rejoignez une session avec des professionnels d'autres établissements, dans une salle équipée près de chez vous.

  • Adapté pour former une ou deux personnes.
  • Les échanges entre établissements enrichissent la formation.
  • Les sessions s'ouvrent à la demande : indiquez votre région, nous vous prévenons dès qu'une date est fixée.

Où souhaitez-vous être formé ?

Partout en France, et quand vous le demandez

Voir les sessions inter déjà programmées ou demandez-en une dans votre région.

Cette formation vous concerne-t-elle ?

Pour qui, et dans quelles conditions

Public visé
Directeurs d'hôtel, responsables commerciaux, chargés de développement, adjoints de direction.
Prérequis
Responsabilité commerciale.
Organisation
2 à 12 participants en intra · 2 jours, 14 heures · présentiel · langue française
Délai d'accès
15 jours ouvrés en intra, sous réserve de l'accord de prise en charge
Tarif
Sur devis. Réponse sous 48 heures ouvrées.
Ce qui rend la session plus utile
En intra, prévoyez les plans et capacités de vos espaces, vos tarifs actuels et la liste de vos clients affaires : l'audit de potentiel et le plan de prospection portent sur votre hôtel.
Accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Précisez vos besoins dans votre demande : nous adaptons les modalités.
Ce que vous recevez
Attestation de fin de formation précisant les acquis

Prêt à former votre équipe ?

Demander un devis

Indiquez le nombre de personnes à former et leurs fonctions. Sous 48 heures ouvrées, vous recevez le montant, les dates possibles et les solutions de prise en charge.

  • Réponse sous 48 heures ouvrées
  • Un interlocuteur unique, du devis à la formation
  • Devis gratuit et sans engagement

Dès 2 personnes, la formation peut se dérouler dans votre établissement.

Laissez un téléphone ou un e-mail pour que nous puissions vous répondre. Vos coordonnées servent uniquement à traiter cette demande : politique de confidentialité.

Combien coûte cette formation ?

Financer cette formation

Votre OPCO est AKTO, pour les hôtels-cafés-restaurants (IDCC 1979) comme pour la restauration rapide (IDCC 1501). Nous vous accompagnons dans la démarche.

Hôtels, cafés et restaurants : à ce jour, cette formation ne figure pas au catalogue Espace Formation d'AKTO. Elle peut être prise en charge au titre du plan de développement des compétences de votre entreprise, selon les règles AKTO en vigueur et sous réserve des fonds disponibles. Nous montons le dossier avec vous et vous indiquons la solution avec le devis.

Prévoir le délai d'instruction de la demande de prise en charge par AKTO en plus du délai d'organisation. La prise en charge n'est acquise qu'après l'accord écrit du financeur.

Règles de prise en charge AKTO (révisées régulièrement) : hôtels-cafés-restaurants · restauration rapide

Qu'en pensent les participants ?

Nos résultats

Nous ne publions pas encore de résultats propres à cette formation. Les indicateurs de l'organisme, avec leur période et leur méthode, sont sur notre page « Nos indicateurs ».

VOTRE FORMATEUR

Un professionnel de l'hôtellerie-restauration, sélectionné pour son expérience du terrain, sa qualification vérifiée et sa capacité à transmettre à une équipe en activité.

Logo Qualiopi, certification qualité délivrée au titre de la catégorie d'action : actions de formation

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : ACTIONS DE FORMATION. Certificat n° CPS RNCQ 0770 – REV 02. Voir le certificat (PDF)

Une question avant de vous décider ?

Questions fréquentes

Que veulent dire IBT et MICE ?
IBT désigne le voyage d'affaires individuel : déplacements récurrents, nuitées unitaires, contrats annuels. MICE désigne le tourisme d'affaires de groupe : réunions, séminaires, incentives et événements d'entreprise.
À qui s'adresse cette formation MICE ?
Aux directeurs d'hôtel, responsables commerciaux, chargés de développement et adjoints de direction qui veulent ouvrir ou élargir les marchés du voyage d'affaires et du tourisme d'affaires de groupe.
Quels sont les prérequis ?
Exercer une responsabilité commerciale ou de direction dans un hôtel et connaître l'offre et les capacités de son établissement.
Combien de temps dure la formation ?
Deux journées de 7 heures, soit 14 heures en présentiel.
Quelle différence avec la formation vente des dossiers groupes ?
Celle-ci développe les marchés : offres, prospection, visibilité. La <a href="/formations/vente/formation-vente-seminaires-groupes/">formation vente des dossiers groupes et séminaires</a> traite chaque demande, de la qualification au contrat signé. Les deux se complètent.
Un hôtel de station peut-il viser le marché séminaires ?
Oui. Le programme traite l'accès, le temps de trajet et les contraintes hivernales de la station, ainsi que les activités de cohésion en montagne, et place le séminaire dans les périodes creuses à couvrir en priorité.
Comment attirer la clientèle affaires dans un hôtel ?
En partant du potentiel réel (espaces, accès, périodes creuses), puis en construisant une offre corporate et une offre séminaire lisibles, une page séminaires complète et un plan de prospection : entreprises, agences, plateformes, salons, réseaux économiques locaux et éductours.
Qu'est-ce qu'un éductour ?
Une visite organisée pour faire découvrir l'établissement à des prescripteurs, comme des agences ou des organisateurs d'événements, afin qu'ils le recommandent. Le programme le traite avec les visites de site et les opérations portes ouvertes.
La formation peut-elle se suivre en ligne ?
Non. Elle se déroule en présentiel : dans votre établissement, de 2 à 12 participants, ou en session inter, de 4 à 12. Les simulations d'approche se jouent en groupe et sont notées sur grille.
Comment cette formation est-elle financée ?
À ce jour, elle ne figure pas au catalogue Espace Formation d'AKTO. Elle peut être financée au titre du plan de développement des compétences, selon les règles en vigueur : nous montons le dossier avec vous et vous indiquons la solution avec le devis.
Cette formation est-elle éligible au CPF ?
Non, à ce jour. Le compte personnel de formation finance les actions qui préparent à une certification enregistrée au RNCP ou au répertoire spécifique, ce qui n'est pas le cas de cette formation.
Que reçoit chaque participant ?
Une attestation de fin de formation précisant les acquis, après un QCM final et la présentation de son plan de prospection, ainsi que la trame d'audit de potentiel, les modèles de forfait et de dossier commercial et le tableau de suivi de prospection.

Organisme de formation certifié. AIDORESTO est certifié Qualiopi au titre des actions de formation (certificat n° CPS RNCQ 0770 – REV 02). Cette formation n'est pas une formation réglementée.